Nauka nigdy nie była łatwiejsza
SprinTECH Learning pozwala Ci szybko i przyjemnie zdobywać nową wiedzę
Nauka nigdy nie była łatwiejsza
SprinTECH Learning pozwala Ci szybko i przyjemnie zdobywać nową wiedzę
Nauka nigdy nie była łatwiejsza
SprinTECH Learning pozwala Ci szybko i przyjemnie zdobywać nową wiedzę
Sprint to krótka, interaktywna pigułka ucząca lub sprawdzająca wiedzę!
Sprinty składają się z jednego lub kilku, ułożonych logicznie ćwiczeń.
Tylko kilka minut, ale za to intensywnych i w punkt!
Uważaj. Za większość ćwiczeń zdobywasz lub tracisz punkty!
Rozgrzej palce i umysł bo sprint to minimum teorii i maksimum klikania!
Nie tylko klikanie… sprint to także przesyłanie własnych propozycji i rozwiązań!
Kiedy warto stosować sprint learning?
- Jeśli chcesz nauczyć lub utrwalić właściwe reakcje na najczęściej spotykane sytuacje podczas kontaktu z klientami lub pracownikami. To zastosowanie wspaniale sprawdza się w sytuacjach, kiedy musimy jak najszybciej wdrożyć jakąś umiejętność w dużym lub bardzo dużym zespole (np. obsługi klienta).
- Jeżeli chcesz utrwalić lub powtórzyć istotną wiedzę. Możesz stworzyć specjalny test, który będzie dostępny w określonym przez ciebie czasie. To rozwiązanie cieszy się zainteresowaniem wśród np. Produktu Managerów i innych osób wdrażających „twardą” wiedzę.
- Jeżeli chcesz systematycznie np. każdego dnia przez tydzień, doskonalić lub wdrażać wiedzę. 3-4 minuty dynamicznych i różnorodnych sprintów, pomogą twoim ludziom przyswoić te informacje. A ty, możesz zwiększyć ich zaangażowanie dzięki towarzyszącemu mu rankingowi.
- Kiedy organizujesz konferencję lub event sprinty pomogą ci w ciekawy sposób wprowadzić ich tematykę. W trakcie imprezy możesz zrobić np. ranking sprawdzający wiedzę z poszczególnych paneli a po niej, zrobić angażujące podsumowanie.
- Kiedy chcesz trafić do młodych ludzi z interesującym przekazem na temat swojej firmy, produktów czy usług. Sprawdzaliśmy to w employer brandingu. Przykład: kliknij w GRAJ
- I wreszcie jako element „classroom training”. Doskonale sprawdza się jako np. szybkie wprowadzenie do tematu, podsumowanie wiedzy, głosowanie czy rozgrzewka przed treningiem face to face.